“对驻村第一书记进行行业扶贫政策和扶贫信息培训，进一步提升其业务能力和政策水平，更好地发挥其帮扶能力，为推进脱贫攻坚提供坚强的党建保障。

石龙区“四措并举”强党建助脱贫

“对驻村第一书记进行行业扶贫政策和扶贫信息培训，进一步提升其业务能力和政策水平，更好地发挥其帮扶能力，为推进脱贫攻坚提供坚强的党建保障。”6月22日，石龙区委组织部有关负责人说。近日，该区对24名驻村第一书记进行了以脱贫攻坚政策为主要内容的培训。

该区以高质量党建为引领，强化责任、强化落实、强化措施、强化作风“四措并举”，推动全区脱贫攻坚工作提质增效。

提升站位强化责任。

严格落实“三级书记”抓党建促脱贫攻坚工作机制和党员干部党建联系点制度，街道党工委每周专题研究一次脱贫攻坚工作，帮扶部门每周研究帮扶工作，听取驻村第一书记工作汇报和意见建议，切实解决驻村帮扶工作难题。持续巩固“五落实一提升”工作成效，驻村第一书记统筹协调，各工作队员密切配合，集中研究解决问题，指导协助村“两委”扎实推进各项工作。

精心谋划强化落实。

对照脱贫退出标准，严格把握程序和时间节点，逐项对标检查，逐户摸底排查，确保问题及时发现、有效解决。统筹考虑，建立健全脱贫退出长效机制，对已退出村、已脱贫户落实帮扶政策不变、包抓责任不变、帮扶措施不变、资金投入不变，对非贫困户和边缘户，合理配套项目，做到均衡发展。以提升基层党组织组织力为重点，全力推进村级党组织标准化建设，持续整顿软弱涣散党组织，加大党员致富带头人、创业致富带头人、村级后备队伍培养力度，以组织振兴带动乡村全面振兴。

紧盯质量强化措施。持续推进抓党建促脱贫攻坚工作各项要求，做到走访全覆盖、宣传全覆盖、发现和解决问题全覆盖。完善脱贫计划，议定脱贫措施，坚持一户一策，实现精准帮扶。

坚持问题导向，扎实开展脱贫攻坚专项巡视反馈问题的整改，对近年来各级反馈问题进行全面自查自纠，聚焦思想认识、责任落实、工作推进、纪律作风等问题，采取有效措施，强力推进整改，推动脱贫攻坚工作提质增效。

严明纪律强化作风。始终保持坚定、清醒、有为的精神状态，严明工作纪律，严肃工作作风，严格遵守请销假、节假日值班等制度，做到村情户情一口清，脱贫政策一口清，任务进度一口清。

在各级督查中发现问题的，严肃追究有关当事人的直接责任、街道党工委负责人的领导责任及派出单位主要负责人的连带责任，责任单位及个人取消年度考核评优资格，情节严重的启动问责机制。

截至2018年底，石龙区减贫286户754人、退出4个村，贫困发生率由建档立卡之初的7.78%降到1.14%；2019年计划减贫150人，退出3个村，实现全部贫困村退出目标。

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